Наталья Карпушова
Юрист
Стаж 6 лет
Самые сложные дела мне по плечу
Далее приводим примеры дел, в которых нами были оказаны услуги по юридической помощи. Данные примеры не являются рекламой конкретной услуги, а примером результата работы, исход которого зависит от обстоятельств конкретного дела и итоговое решение принимается судом/компетентным органом.
Дело № А55-36030/2020
Полное списание долгов у Маркелова В. А. с помощью процедуры банкротства физического лица на общую сумму 337 394,03 руб.
28.09.2022
Юрист Наталья К..
Самара
Дело № A57-16449/2016
Полное списание долгов у Жирнова Н.Ф.. с помощью процедуры банкротства физического лица на общую сумму 1 152 372,34 руб.
28.09.2022
Юрист Наталья К..
Саратов
Дело № A57-18579/2016
Полное списание долгов у Мануйловой И.А. с помощью процедуры банкротства физического лица на общую сумму 791 104,38 руб.
28.09.2022
Юрист Наталья К..
Саратов
Блог
Как влияет зарплата на проведение банкротства физического лица и что с ней будет после признания гражданина банкротом
Среди населения ходит очень много слухов относительно зарплаты гражданина в банкротстве, ее ареста, отказа арбитражным судом в признании человека неплатежеспособным и т.д. Рассмотрим примеры некоторых заблуждений:
24.07.2024 14:25:00
Прочтете за минут
48054
5
Требование пристава явиться в суд или в отделение - как оно работает?
Требование судебного пристава о явке — это обязательный этап исполнительного производства, а не формальность. Узнайте, какие законные цели преследует вызов, почему игнорирование без уважительной причины ведет к приводу через органы внутренних дел, административному штрафу по ст. 17.14 КоАП РФ и ускоренному применению жестких мер — от ареста счетов до ограничения выезда за границу.
25.01.2026 18:40:00
Прочтете за минут
305
0
Можно ли работать главным бухгалтером после прохождения банкротства?
Закон о банкротстве не запрещает работать главным бухгалтером, так как эта должность не относится к органам управления юридического лица, в отличие от позиций генерального директора или члена правления. Узнайте, почему статус банкрота не является законным основанием для увольнения или отказа в приеме на работу и как можно обжаловать дискриминационные действия работодателя через Государственную инспекцию труда или суд.
09.12.2025 09:25:00
Прочтете за минут
789
0